Имеющие детей работники смогут заканчивать трудовой день раньше всех остальных, пишет «Приморская газета» со ссылкой на РИА Новости.
Как сообщает издание, на днях Общественная палата (ОП) направила в Совет Федерации письмо о сокращении рабочего дня для семей – отца или матери. При этом, по идее инициаторов, это должен быть не конкретный день, а квота в несколько часов, которую можно было бы выбирать в зависимости от надобности.
«Я подписал и направил в адрес Валерия Рязанского (руководителя комитета СФ по социальной политике) соответствующее письмо от ОП. В данном письме я предлагаю сегодня, с учетом опыта двух субъектов РФ — Кузбасса и Бурятии, где губернаторы уже приняли такое положение для бюджетной сферы, распространить этот опыт на всю территорию РФ… Я считаю, что эта мера должна распространяться и на мать, и на отца», — приводят РИА Новости слова главы комитета ОП по социальной политике, трудовым отношениям и качеству жизни Владимира Слепака.
Сначала предложение должно пройти нулевые чтения в самой палате, после этого получить статус законодательной инициативы, а уже потом ОП будет продвигать инициативу в Госдуме.
Как отмечает собеседник издания, говорить о каком-то конкретном дне – совсем неправильно. Нужно сделать сокращение рабочего времени гибким, чтобы у сотрудников была возможность воспользоваться им для нужд ребенка.
«Люди говорят о пятнице, но я уверен, что сокращенный рабочий день должен быть во все дни недели или выборочно. Например, сделать какую-то квоту времени в несколько часов, которую можно выбирать в зависимости о того, что надо ребенку», – добавил Владимир Слепак.
Данная инициатива предусматривает также создание рабочей группы для рассмотрения всех деталей, сам же вопрос о количестве сокращенного времени требует тщательной проработки.
