Приморье испытывает кадровый голод

10:07 15 апреля 2019
668
0
alt=

Количество вакансий как минимум в 10 регионах России превышает количество резюме. В список субъектов с кадровым голодом вошел и Приморский край. Количество незакрытых вакансий у нас составляет порядка 20 тысяч. Всего в России численность требуемых работников на вакантные рабочие места составила в начале 2019 года 967,8 тысячи человек, сообщает «Приморская газета».

Состояние рынка труда России проанализировали аудиторы международной сети FinExpеrtizа. Традиционно самый большой кадровый голод испытывала Москва. Потребность в работниках здесь достигла цифры в 148,2 тысячи человек. С большим отрывом от лидера второе и третье места по кадровому дефициту заняли Московская область и Санкт-Петербург с 65,8 тыс. и 61,4 тыс. открытых вакансий соответственно. 
Приморский край расположился восьмом месте: в регионе 20,7 тысячи незакрытых вакансий.

Количество вакансий за год сократилось на 900 единиц в Севастополе и Приморском крае. На 700 сотрудников меньше теперь требуется в Ханты-Мансийском автономном округе и Забайкальском крае. В Хабаровском крае потребность предприятий в работниках сократилась на 600 человек. 
— Несмотря на то, что почти в каждом регионе РФ количество людей, нуждающихся в работе, превышает количество открытых вакансий, территориальные и профессиональные диспропорции рынка труда не позволяют предприятиям в полной мере удовлетворить свой «кадровый голод». Работодатели страдают от отсутствия мотивированных соискателей высокой квалификации и с релевантным опытом работы. Только когда система образования и профподготовки начнет максимально быстро адаптироваться к потребностям рынка, структурным изменениям в региональных экономиках, острота нехватки персонала сгладится, — прогнозирует президент сети FinExpertiza Нина Козлова.

Ольга Ильченко

Комментарии

Авторизуйтесь с помощью соц. сетей


Голосование и опросы

Пользуетесь ли вы правом на выбор зарплатного банка?
10.06.2019 — 24.06.2019
Нет, работодатель не дает возможности выбирать банк.
75%
18/24
Получаю зарплату наличными, а потом перечисляю куда хочу.
13%
3/24
Да, я самостоятельно выбрал зарплатный банк, и работодатель отреагировал на мое решение без негатива.
13%
3/24
Зарплатный банк предложил мне выгодные условия по кредитованию, поэтому менять его я не планирую.
0%
0/24

Добавить объявление