Популярное
14:41
19 апреля 2024
15:53
17 апреля 2024
17:57
18 апреля 2024
12:40
23 апреля 2024
18:10
22 апреля 2024
09:31
17 апреля 2024
12:12
19 апреля 2024
15:39
17 февраля 2017
1208
0
Бухгалтерам, госслужащим и владельцам бизнеса края объяснят, как работать с «Прямыми выплатами». В преддверии старта пилотного проекта для ответственных за перечисление социальных пособий проведут тематические семинары. Об этом «Приморской газете» заявила уполномоченная по правам предпринимателей в Приморском крае Марина Шемилина.
— При вступлении в силу новых правил могут возникнуть определенные трудности, поскольку работать по ним еще никто не привык, — заявила Марина Шемилина. — Поэтому сотрудниками Фонда социального страхования и аппарата уполномоченного уже ведется большая разъяснительная работы. Мы распространяем памятки на различных мероприятиях для предпринимателей, делаем рассылку. Ближе к 1 июля станем устраивать также тематические семинары.
Введение нового порядка выплаты социальных пособий — шаг в верном направлении, уверена омбудсмен. Новшество позволит освободить бухгалтерии коммерческих и государственных предприятий от дополнительной работы.
— От нововведения предприниматели только выиграют, поскольку будут освобождены от работы по начислению всевозможных пособий. Им будет достаточно передать в соцстрах данные о сотрудниках, а соцстрах сам рассчитает размер пособий и перечислит деньги. Он же будет разбираться с претензиями сотрудников, например, по размеру пособий, если они поступят, — заметила Марина Шемилина. — Мы давно говорим о том, что граждане должны сами платить налоги, сами получать выплаты, поэтому уверена, новый порядок — шаг в верном направлении.
Напомним, с 1 июля 2017 года социальные пособия работающим гражданам станут рассчитываться и выплачиваться не бухгалтерией предприятий, на которых они заняты, а Фондом социального страхования. Нововведение обусловлено стартующим на территории края пилотным проектом — «Прямые выплаты».
Изменения в способе перечисления коснутся шести социальных пособий. Среди них — пособия по временной нетрудоспособности, в том числе в связи с несчастным случаем на производстве и профзаболеванием, по беременности и родам, по постановке на учет в ранние месяцы беременности, при рождении ребенка, по уходу за ребенком до полутора лет, за дополнительный отпуск пострадавшему на производстве.
Нововведение призвано защитить сотрудников в ситуациях, когда работодатели объявляют себя банкротами и, как следствие, больше не могут производить выплаты. Часто добиться положенных государством денег в этом случае можно только через суд, а на это нужны время и деньги.
Проект уже действует в 20 регионах страны, уточнили эксперты. Летом к ним присоединятся и регионы Дальнего Востока — Приморский край, Амурская и Еврейская автономная области.
— В Приморье порядка 80 000 предприятий, на которых работают более 600 000 человек, — уточнила заместитель управляющего региональным отделением фонда Наталья Спиридонова. — Если еще проще сказать, кто является получателями пособий, то это все сотрудники, работающие по трудовым договорам, государственные и муниципальные служащие, а также священнослужители и представители производственных кооперативов.